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喜报【赏聘网】获评“中国蓝领人力资源数字化升级标杆机构”


      10月24日,2021中国蓝领数字化创新大会在苏州召开,20+行业大咖倾情分享实战经验、解析新蓝领趋势,500+精英现场交流与人脉资源对接。本次大会主题为“蓝领人力数字化变革的新蓝海”,寻找蓝领招聘新方向、探索蓝领薪酬新思路、直击劳务转型新拐点、聚焦数字变革新方向。



会议交流


蓝领人力数字化创新发展圆桌会议

    金硕源集团赏聘网创始人冷忠权受邀参加本次大会圆桌会议,多方视角深谈“蓝领数字化发展”。数字化是信息化发展的新阶段,国家“十四五”规划纲要明确国家战略:加快数字化发展,建设数字中国。中国人力资源行业由原先的粗放式发展到精细化管理再到数字化的驱动,推进行业数字化转型成为必然趋势。


金硕源集团董事长冷忠权


      冷总畅谈近些年,蓝领人力资源也开始慢慢从野蛮生长阶段向精细化数字化阶段转变,而传统人力资源的招人留人、员工管理效率都需要提升,同行竞争激烈,随着社会发展也需要不断地变化。推动行业数字化转型升级,像抖音招聘、日薪招聘等,后期服务保障,入职保险、社保等不断地优化平台,从传统劳务延伸。将平台规范化、标准化、信息化。


赏聘网获评“中国蓝领人力资源数字化升级标杆机构”


    会议重要一项,历时近2个月网络投票、专家对参选加机构在数字化创新能力、服务意识 、团队力量、业务体量 、品牌影响力、用户口碑6个维度来进行评选《2021蓝领人力资源服务数字化升级标杆机构》,赏聘网成功入选!


    苏州赏聘网络科技有限公司于2017年创办,专注于蓝领招聘及生活服务,采用“互联网技术创新+人力资源服务“的OMO运作模式,通过线上招聘与线下门店相结合,为求职者和用人企业提供悬赏求职、岗位展示、信息中介、资讯发布等服务。赏聘网创办至今,对职位招聘真实性严格把关,维护蓝领用户权益。


     赏聘网品牌联盟生态圈它是一个全新的模式。将人力资源市场生态圈内的平台、品牌、门店等各个角色重新构造和定义,该体系整合了“四大”圈主:招聘生态圈、持续关怀生态圈、线下生态圈、线上生态圈优势资源,衍生的“四大”平台:企划平台、运营平台、金融平台、赋能平台,实现赏聘网和门店、人和服务的有效快速连接,合力打造人力资源市场生态圈的独角兽。

历史荣誉


2019   赏聘网获知名互联网平台奖
2019   全国人力资源行业影响力前三
2020   中国蓝领人力资源服务创新大奖
2020   苏州市人力资源服务业服务品牌
2020   荣获国家多项软件著作权